9月20日-21日，学校党委书记何志旭，学校党委副书记、校长刘建国，学校党委委员、副校长、第一附属医院院长余昌胤在学校办公室主任郭宇亮、组织部部长张盛超的陪同下莅临校区调研指导工作，为珠海校区、遵义医学院第五附属（珠海）医院的未来发展把脉问诊、指明方向。
9月20日上午，学校党委书记何志旭，学校党委副书记、校长刘建国参加2018级新生开学典礼后在校区领导黄华玲、王春梅、许光阳、向国惠、李均陪同下视察了校园。黄华玲副书记向学校领导汇报了校区台风受灾情况、灾后恢复工作、地质灾害处理工作，向何书记总体介绍了校园基础设施建设的历史、现状、困难及三期土地建设的规划。随后实地走访了图书馆、生物医学（药）研发中心、大学生创新创业中心，并查看了校园受灾情况。
走访结束后，在行政楼4楼召开座谈会。黄华玲副书记及校区班子成员向学校领导汇报了校区在高层次人才引进管理、思想政治、人才培养、对外交流、科学研究、产学研合作等方面工作的现状、困难；何志旭书记、刘建国校长重点就校区异地办学、属地管理等面临的各方面难题、校区未来的发展规划与大家展开了讨论与分析，并高屋建瓴地提出了指导性意见。
当天下午，学校党委书记何志旭、校长刘建国、副书记黄华玲、副校长余昌胤在珠海市委大院约见了珠海市委书记郭永航、市委常委吴轼、副市长阎武，何书记向市委领导汇报了学校、校区和附属医院发展的有关情况，随后双方围绕如何增进沟通，推动校地间深层次交流与合作进行了深入交流，就珠海校区、第五附属（珠海）医院的未来发展方向与长远规划达成了共识。
9月21日上午，珠海校区、第五附属（珠海）医院领导班子成员在综合楼6楼会议室向何志旭书记、刘建国校长作了工作汇报。黄华玲书记从加强党建和思想政治工作、提升科学治理水平、大力推进内涵建设、基础设施建设情况、校区下一步发展的设想向校领导汇报了校区2016年-2018年取得的成果与不足、发展规划与困难。陈世玖副院长（主持工作）从近三年医疗教学科研工作、党建工作、存在的问题与困难、临床医学专业认证工作汇报了第五附属（珠海）医院的概况。
座谈会上，何志旭书记结合对前期对珠海校区、第五附属（珠海）医院的调研及听取现场汇报后，充分肯定了校区在黄华玲书记带领下取得的成绩以及第第五附属（珠海）医院近三年的工作成绩，表示校区和医院近年来总体发展是向上的，在各个方面都取得了不同程度的进步，对于学校在珠办学办医面临各种困境及下一步工作打算，他首先要求珠海校区、第五附属（珠海）医院党委成员对全体教职工做好以下信息的传达：一是要让大家知道校本部与校区是一体化发展的，校区是学校不可分割的一部分，要让大家对校区的发展有信心，领导班子们要扎实做好广大教职工的思想政治教育工作；医院同样是要做好激励员工、鼓舞士气等工作，面对人才流失等问题，要高度重视，找准原因，逐一解决。二是学校一直在积极地化解校区、医院发展过程中的难题，更重要的是经过学校的不断努力，学校在珠办学办医的难题已经得到了属地政府的高度重视，他们应允将会积极帮助校区和医院解决目前所面临的困难，我们要紧抓机遇、乘势而上、全力推进，为校区以后的可持续发展奠定基础。
其次，何志旭书记对珠海校区、第五附属（珠海）医院具体工作作以下要求：一是扎实推进党建工作，引领校区、医院新时代全面发展，特别是在重大发展事件中，要以党建工作为抓手，调动教职工积极性，激活发展的驱动力。二是加强管理力度，珠海校区对医院要做好统筹管理，做好重大事件的引导和向校本部报备工作。三是以校区与医院、临床与基础融合发展为抓手，集中力量、整合资源，促进校区和医院更快更好地发展。四是由校区牵头，与医院共同部署、落实好临床医学专业认证迎检工作，同时医院要借此进一步地提升临床和基础教学能力，真正达到建设合格三甲医院的标准。五是校区要与学校实现同质化发展，要通过各种渠道增加对内对外交流与合作，不断提升校区的办学水平。六是校区和医院要加强与地方政府的沟通联系和互动协作，将发展规划要主动融入到地方经济建设、社会发展、健康卫生事业发展需求上，在寻求发展过程中做好服务地方工作。
刘建国校长也表示学校一直关心着珠海校区，珠海校区被台风“天鸽”破坏惨重，学校给予一定经费支持校区、医院做好灾后重建工作；在“山竹”台风来临前后，学校一直电话、短信关心、慰问校区、医院的安危。希望大家向广大教职工传达学校对珠海校区、第五附属医院的支持、关爱、关心，进一步为学校各项事业发展鼓舞士气。
对珠海校区、第五附属（珠海）医院的下一步工作打算，刘建国校长作了以下要求：一是校区要明确办学定位，找准发展突破口，在学科、专业建设等方面打造精品，建设特色品牌，实现差异化发展。二是充分利用沿海城市资源，抓住机遇，主动参与粤港澳大湾区建设，进一步加大对外交流力度，“不求所有，但求所用”，引进高尖端人才，吸收最新理念、技术，扩宽视野，增强实力。三是校区要加强与校本部的联系与合作、经验共享，各院部系、教研室争取每个学期都能到校本部交流一次；第五附属（珠海）医院与第一附属医院要加强交流合作，实现经验、技术共享。四是加强对高层次人才队伍的教学能力培养，要重点关注非医学博士的医学研究视野、知识面及交叉学科研究的扩展。五是校区要加强高层次人才队伍的政治思想道德素质教育。六是第五附属（珠海）医院要重点抓好以下工作：扎实做好博士引进、人才稳定工作；将晋升三甲医院提上新学期的重点工作议程，积极借鉴优秀经验做法，对照三甲医院评审指标，逐一查缺补漏；要积极思考医院定位与目标，争取做强做大；加强党建工作，培养“双带人”（教研室主任兼党支部书记），建设一支又红又专的教职工队伍。
9月21日傍晚，学校党委书记何志旭、校长刘建国、副校长余昌胤前往第五附属（珠海）医院调研三期土地建设工作情况。（撰稿、摄影：张晓琼 审核：张宏）
