保就业、稳就业、促就业，是今年生物工程系的一项重要工作。也是生物工程系党总支在党史学习教育、专题教育“我为群众办实事”的项目之一。5月6日晚，生物工程系第一届模拟人才招聘大赛在校区图书馆三楼学术报告厅顺利举行。校区党委副书记向国惠、管委会副主任陆远富，学工办主任唐恒云、团委书记杨泽寅、生物工程系党政班子，专兼职辅导员及在校生参加了活动。本次大赛评委由珠海市金鸿药业股份有限公司人事部经理张娜、珠海朗祺生物科技有限公司研发总监曾沛权、校区基础教学部党委书记吴忠寿、生物工程系副主任冯昆担任。

参加本次模拟人才招聘会的13名参赛选手是经由生物工程系历时1个半月各班初赛遴选的第一名产生。当晚13名参赛选手着正装，大方整洁，神情从容自信。在第一轮个人展示环节，选手就个人信息、教育和实践经历、岗位胜任、职业规划等方面进行介绍。随后，评委就选手个人情况进行提问，选手积极地回答了评委的问题，主动了解用人单位的情况。在第二轮职场情景模拟演绎中，参赛选手随机选题作答，内容涉及与同事、领导的关系处理、团队合作、待遇与成长机会选择等方面，参赛者从容不迫，积极应对问题的态度，展示了较强的责任心、扎实的基础知识、较好的沟通和协调能力。

大赛最后，珠海市金鸿药业张娜经理对本次活动进行了点评，她首先肯定了本次活动，并结合自身工作经验与同学们分享应聘面试时应注意细节，如简历制作、着装要求、面试礼仪与表达技巧等，她强调大学生要珍惜机会，抓住机遇，迎难而上，合理定位，在就业大潮中勇敢拼搏，实现自身价值。

比赛结束后，同学们纷纷表示看完整场大赛，从中受到很多启迪。有的同学表示，一定要加强专业课的学习，打牢基本功为自己将来的求职奠定基础。有的同学表示，自己的语言表达与参赛同学还有差距，平时要增加练习。有的同学则说一定要锻炼好身体，以良好的姿态迎接挑战。

据悉，生物工程系党总支下大力气狠抓学生就业工作，不仅是针对应届毕业生想方设法提供就业服务，在大一到大三年级也广泛开展就业相关活动，逐步消除懒就业等不良风气的影响，引导生工学生树立正确的就业观。[审核：陈晶 撰稿：乐尧金 徐杭（学生） 摄影：陈娅（学生）]