为进一步落实立德树人根本任务，全面提升珠海校区辅导员队伍的职业素质和能力，加强辅导员队伍职业化、专业化建设，4月3日下午，学生工作办公室在综合楼3406教室举办了2024年辅导员素质能力提升专题培训班开班仪式。珠海校区党委副书记向国惠，学生工作办公室负责人、各院部系书记（副书记）和全体专职辅导员、学生工作办公室相关科室人员参加了会议。

在开班仪式上，向国惠副书记对本次培训的顺利开班表示热烈祝贺，对全体辅导员的敬业精神和为校区学生工作做出的贡献给予充分肯定。她强调，辅导员作为青年学生思想政治教育工作的骨干力量，自身素质能力对人才培养质量有着直接影响，积极参与培训非常重要。针对培训班首期就业指导能力培训主题，她提出了五点要求：一是思想认识到位，要充分认识做好就业工作对学生个人发展、社会稳定的重要意义;二是责任落实到位，要主动扛起肩上责任和担当，落实落细各项工作任务;三是指导精准到位，就业指导服务要掌握第一手资料，做到因人因事而异;四是情感关心到位，要带着情感服务学生，体现就业工作的温度;五是资料完善到位，要按照上级要求，规范、准确做好资料填写、收集和报送等。

随后，为加强珠海校区就业指导队伍建设，到场的领导还分别为大学生职业生涯咨询室“特聘咨询师”和“职业咨询师”颁发了聘书。会上，学生工作办公室公布了“珠海校区2024年度辅导员培训方案”。按照方案，全年将以辅导员政治能力建设与专业能力提升为中心，紧密围绕高校辅导员的工作职责和思想政治工作的实际需求，通过线上线下、校内校外、理论与实践、集中学习与自学等多种方式结合展开学习培训。

开班仪式之后，大学生职业生涯咨询室“特聘咨询师”武荔涵、陈剑两位老师以“辅导员就业指导”为主题开展了首场团体辅导。全体辅导员根据“复试简历组、求职简历组、医药公司组、考公考编组”分为4个小组，按照“团队破冰、简历诊断、头脑风暴、思维导图和总结展示”5个环节进行学习。通过近2个小时的学习交流，辅导员们一步步梳理不同类别的简历该如何侧重，以及如何通过简历对学生求职面试、就业心态、职场礼仪等方面的指导等。大家纷纷表示，拓展了思维，更新了观念，受益良多。

此次培训班的开班，为校区辅导员队伍提供了一个“充电赋能”、交流学习的平台，将有助于辅导员更出色地履行育人职责，更好地适应新质生产力下人才培养的新要求，为学生的全面发展提供有力支持。(审核：一审曹红，二审李春燕、邢希如，三审杨泽寅、蒋成东；撰稿：陈剑、李楠楠；拍摄：刘冉)